Твой голос изменит корпоративные правила!
Друзья, коллеги, тема, которую мы подняли, нашла живой отклик у многих из вас. Мы видим это по комментариям, вопросам и тому неподдельному интересу, который вы проявляете. И это неудивительно — ведь речь идет о том, что касается каждого, кто совмещает работу и семью.
Уже на следующей неделе, 10 сентября, в рамках II Корпоративного демографического форума состоится стратегическая сессия «Корпоративный демографический стандарт: голос сотрудников». Если вы хотите быть услышанными — сейчас самый момент!
Мы уже видим результаты нашей демографической политики: гибкий график, материальная помощь, компенсация детского отдыха — всё это реально работает, снижает текучку и повышает вовлеченность. Но мы не собираемся останавливаться на достигнутом. Настало время спросить у тех, для кого эти меры создаются, — у самих сотрудников. Чего не хватает? Что можно улучшить? Какие решения будут по-настоящему удобными?
Особенно ждем молодежь! Мы целенаправленно ищем свежий взгляд. Если вы представитель молодого поколения, у вас есть уникальный шанс попасть в число участников, которые вместе с экспертами и представителями власти адаптируют меры поддержки под реалии современных семей. Ваше мнение будет услышано на уровне области.
Что вас ждет:
Живое общение с экспертами и властью.
Групповая работа.
Реальные предложения, которые потом внедрят в организациях области.
Модератор — Дарья Енина (к.э.н., начальник управления дополнительного образования и профессионального обучения Дальневосточного ГАУ).
Когда: 10 сентября, с 10:00 до 16:00
Где: Благовещенск, ул. Амурская, 145 (Центр занятости, 3 этаж)
Регистрация обязательна: https://forms.yandex.ru/u/6a793a6f50569085b80d3e76/
Приходите, предлагайте, меняйте систему к лучшему! Будет интересно и полезно. Ждем вас!
